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監(jiān)事會動態(tài)

集團(tuán)公司按照《公司法》相關(guān)規(guī)定建立了法人治理結(jié)構(gòu)，組建監(jiān)事會，擁有監(jiān)事會主席1名，職工監(jiān)事2名。集團(tuán)公司監(jiān)事會2017上半年的工作情況如下：

一、對董事會決策及執(zhí)行情況、出資人權(quán)益的維護(hù)情況、資產(chǎn)運(yùn)作監(jiān)督情況

（一）嚴(yán)格執(zhí)行董事會決議、決策。集團(tuán)公司第一屆董事會第一次會議討論并通過了以下三個議案：一是集團(tuán)公司聘用副總經(jīng)理及總會計師、副總工程師（總經(jīng)理助理）的議案；二是聽取并確認(rèn)了《關(guān)于成立韶關(guān)市金財旅游發(fā)展有限公司的議案》、《關(guān)于成立韶關(guān)鴻鑫投資有限公司的議案》等6個議案；三是討論了《一建公司改制工作進(jìn)展情況》，并形成了決議。目前，按照市里的統(tǒng)一部署，已成立了韶關(guān)市旅游投資發(fā)展有限公司，隸屬國資系統(tǒng)，金財投資集團(tuán)有限公司不再成立旅游發(fā)展有限公司外，其余決議內(nèi)容均執(zhí)行完畢。

（二）嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度。建立科學(xué)的決策運(yùn)行機(jī)制，公司黨委參與公司各項重大問題、項目投資的決策，制定科學(xué)的決策機(jī)制，加強(qiáng)黨對企業(yè)的核心領(lǐng)導(dǎo)作用。堅持黨管干部的原則，強(qiáng)化黨在干部管理中的作用，由黨委主要負(fù)責(zé)各級干部的培養(yǎng)、教育、考察、監(jiān)督和管理，發(fā)現(xiàn)和推薦人才。

（三）健全黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制。建立建設(shè)領(lǐng)域廉潔防控體系，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，健全黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。一是對黨委委員進(jìn)行分工和職責(zé)劃分，增強(qiáng)高層領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任意識；二是制定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，由黨委書記與各分管副總經(jīng)理、各分管副總經(jīng)理與部門/子公司主要負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)人分別進(jìn)行簽訂。三是公司黨委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)先后對黨政主要負(fù)責(zé)同志、分管領(lǐng)導(dǎo)和各重要崗位領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行談話提醒工作，嚴(yán)明紀(jì)律要求。

二、企業(yè)在資產(chǎn)運(yùn)營和財務(wù)會計活動過程中存在的主要問題

（一）進(jìn)一步規(guī)范會計核算。在規(guī)范會計核算方法的基礎(chǔ)上，提升會計核算功能，提高會計信息質(zhì)量。

（二）加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和素質(zhì)教育，提高財務(wù)人員綜合能力。注重對財務(wù)人員的繼續(xù)教育，從業(yè)務(wù)技能、職業(yè)道德素質(zhì)、服務(wù)意識等方面開展教育培訓(xùn)活動，提高財務(wù)人員素質(zhì)，提升崗位技能，增強(qiáng)業(yè)務(wù)工作能力，從而更好的開展財務(wù)管理工作。

（三）加強(qiáng)財務(wù)預(yù)算管控。推行全面預(yù)算管理，充分發(fā)揮預(yù)算管理的導(dǎo)向和控制作用。

（四）加強(qiáng)存量資產(chǎn)管理。在清理核實存量資產(chǎn)的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)存量資產(chǎn)管理，提升資產(chǎn)運(yùn)營效率。

三、對企業(yè)相關(guān)工作和董事、高級管理人員執(zhí)行職務(wù)行為的評價

（一）集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍整體素質(zhì)和能力較好。在政治素質(zhì)方面，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子具有堅定的馬克思主義理想信念，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī)，在政治、思想和行動上同黨中央保持高度一致。在經(jīng)營業(yè)績方面，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子牢固樹立正確的業(yè)績觀，企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)明確，符合市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律和國家產(chǎn)業(yè)政策。在團(tuán)結(jié)協(xié)作方面，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真貫徹民主集中制原則，在經(jīng)營管理中的重大決策、重要人事任免等重大問題，堅持集體討論決定。在作風(fēng)形象方面，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子求真務(wù)實、誠信經(jīng)營，不弄虛作假、急功近利。在隊伍的匹配性、相適性、協(xié)調(diào)性等方面，班子成員之間年齡、知識、閱歷、風(fēng)格等差異性的搭配和組合科學(xué)、合理。

（二）集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員能起模范帶頭作用。一是帶頭樹立道德與社會責(zé)任感。二是帶頭抓好工作。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員能在錯綜復(fù)雜的企業(yè)內(nèi)外的因素中，透過現(xiàn)象看清問題的本質(zhì)，抓主要矛盾，運(yùn)用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S方法，進(jìn)行有效的分析，從而做出正確的決策，有效地實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)。三是帶頭保持廉潔自律作風(fēng)。集團(tuán)公司董事、高級管理人員在執(zhí)行職務(wù)行為時，未發(fā)生違反法律、法規(guī)、《公司章程》或損害公司利益的行為。

公司開展各項經(jīng)營活動，重點(diǎn)項目的投資開發(fā)等重大決策的制訂與實施，均未出現(xiàn)任何差錯與資金受騙、流失等現(xiàn)象，確保了公司資產(chǎn)的安全以及保值、增值，維護(hù)了國有出資人的利益。